1. Цели коммуникаций:
2. Процесс создания организационной системы состоит:
3. На удовлетворенность работой влияет:
4. Законы, относящиеся к динамическому состоянию организации:
5. Уровни характеристик информации:
6. Виды структур:
7. Внешние и внутренние процедуры функций управления:
8. Картель - это:
9. Адаптационное управление - это:
11. Живые среднесложные системы - это:
12. Характеристика внешней среды:
13. Организационные отношения включают:
14. Максимальное количество акционеров в закрытом акционерном обществе:
15. Принципы самоуправления:
16. Уменьшить время, необходимое для управления и контроля возможно за счет:
17. Конвергентное соединение структур:
18. Предмет изучения теории организации - это:
19. Порядок эволюции управления - это:
20. Ассоциация - это
21. Недостатки в работе комиссий:
22. Комбинат – это:
23. Функции управления производством – это:
24. Единичные организационные формы предприятий по предоставлению услуг - это:
25. Методы достижения компромисса:
26. Эффект эмерджентности состоит
27. Поведение организации на выходе характеризуется:
28. Требования к социальным организациям:
29. Факторинговая компания – это:
30. Факторинговая компания – это:
31. Виды хозяйственных товариществ и обществ:
32. Виды нововведений:
33. Общая теория систем решает следующие задачи:
34. ФПГ - это:
35. Конкретные функции управления – это:
36. Максимальное количество участников в ООО:
37. Синдикат – это:
38. Гомогенные подструктуры – это:
39. Энтропия - это:
40. К внутренним процедурам функции управления относятся:
41. Концерн - это:
42. Альтернативные пути у науки «Теория организации» - это: 
43. Функции управленческой деятельности – это:
44. Преимущества централизованного управления:
45. Основные позиции переменных организации:
46. Единичные организационные формы предприятий по предоставлению услуг - это:
47. Личная самоорганизация заключается:
48. Основные групповые организационные формы объединения компаний - это:
49. Порядок в организации считается полным при условии когда:
50. Классификация систем:
51. Единичные организационные формы предприятий по выпуску товара - это:
52. Адаптационное управление - это:
53. Преимущества централизованного управления:
54. Эффект эмерджентности состоит
55. Принципы, на которые опирается закон развития организации:
56. Общие принципы организации (соответствия):
57. Внутренние факторы, влияющие на закон самосохранения:
58. Методы предотвращения конфликта:
59. Единичные организационные формы предприятий по информации - это:
60. Принципы соответствия статическому состоянию организации:
61. Неживые системы - это:
62. Консорциум – это:
63. Базовый набор функций управления:
64. Венчур - это:
65. Принципы закона пропорциональности и композиции:
66. Дивергентное соединение структур:
67. Набор процедур в функциях управления – это:
68. Кибернетические системы:
69. Комиссии (комитеты) в организации:
70. Факторы развития организации – это:
71. Холдинг-компания - это:
72. Эффект синергии состоит:
73. Единичные организационные формы предприятий по информации - это:
74. Предмет изучения теории организации - это:
75. Метод «черного ящика» состоит:
76. Типы мотивации с точки зрения управления по результатам:
77. Требования к социальным организациям:
78. Трест - это:
79. К фоновым законам относят:
80. Внутренние факторы, влияющие на закон самосохранения: